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内定レポート
選考概要
2023年03月 内定
業務プロセスコンサルタント サプライチェーン&マネジメント(係長・リーダークラス)
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2022年11月 最終選考落選
システムコンサルタント テクノロジー本部(役職なし)
面接の内容
2019年03月 辞退
戦略コンサルタント ストラテジー部門(役職なし)
2011年09月 内定
業務プロセスコンサルタント テクノロジーコンサルティング(役職なし)
2021年04月 内定
業務プロセスコンサルタント S&C TS&A(係長・リーダークラス)
2022年06月 最終選考落選
業務プロセスコンサルタント オペレーションズコンサルティング本部(役職なし)
2022年08月 内定
リサーチャー・調査員 industryX(役職なし)
一次面接の内容プラスキャリアプランを聞かれました。前職の経験を活かすのは当然だし、さら
2022年10月 内定
戦略コンサルタント (役職なし)
一次面接までの不明点をまずはじめに聞いてくださり、そこで不明点の解消ができました。その
2022年12月 内定
システムコンサルタント ビジネスコンサルタント/ソリューションエンジニア(役職なし)
一次面接と同様であるが、同様が故に時間が想像以上に余る。そのため、逆質問は多めに準備
業務プロセスコンサルタント インダストリーコンサルタント 化学・素材(役職なし)
自身の経歴 なぜコンサルティング業界を志望するのか? なぜ貴社に入社を志望しているのか
業務プロセスコンサルタント S&C TS&A(役職なし)
業務プロセスコンサルタント S&C(役職なし)
2020年03月 内定
法人営業 法人営業(役職なし)
2021年03月 内定
・業務経験の有無 ・製品知識があるか ・これまでの経験を新たなポジションで活かせるか
2022年03月 内定
システムコンサルタント (役職なし)
・テクノロジーへの熱意、具体的に自分が取り組んでいること ・前職での成功体験 ・前職で
2020年04月 内定
システムコンサルタント カスタマー&セールスコンサルタント(係長・リーダークラス)
自己紹介 なぜコンサル業界なのか なぜアクセンチュアなのか コンサルタントして、どのよ
2015年06月 辞退
業務プロセスコンサルタント SI&Tコンサルティング本部・金融サービスグループ(役職なし)
2022年04月 内定
システムコンサルタント テクノロジー部門(第二新卒枠ではテクノロジー部門のビジネスコンサルタント及びエンジニアのみ募集)(役職なし)
・アクセンチュアへの志望動機 ・前職での経験、業務内容 ・自己分析(強み、弱み) ・ア
2020年02月 内定
システムコンサルタント テクノロジー(役職なし)
2019年10月 内定
業務プロセスコンサルタント デジタル部門(係長・リーダークラス)
前職での業務経験。プログラミングの知識。AWSやAzureを使った基盤構築ができるかど
2019年12月 最終選考落選
組織・人事コンサルタント
基本的に、逆質問→先方から質問という形で構成されていました。後半では、女性としての働き
2022年06月 内定
システムコンサルタント 秘密とさせてください(係長・リーダークラス)
2022年01月 内定
システムコンサルタント (課長・マネージャークラス)
2021年07月 内定
業務プロセスコンサルタント CS&S(役職なし)
アクセンチュアにどのようなイメージをもっているのか。入社してやりたいことは何か。IT領
2018年08月 内定
業務プロセスコンサルタント IX
2022年05月 内定
SE(汎用系) (役職なし)
2019年12月 内定
ソフトウェアエンジニア AMO(役職なし)
システムコンサルタント
ケース面接/志望理由/転職理由/これまでで苦労したこと/その乗り越え方/入社後にどの
2021年01月 内定
戦略コンサルタント ストラテジー&コンサルティング(役職なし)
アクセンチュアでやりたいこと。やりたいことがアクセンチュアでできるかどうか、相談に乗る
2015年08月 内定
事業企画・事業統括 ストラテジーアンドコンサルティング(課長・マネージャークラス)
前職の案件担当数といくつかの案件の中身を聞かれた。また、管理職として採用できるかという