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じげん年収・給与に関する社員クチコミ

4.0

クオーターごとに目標設定をして、その目標に対して達成率が何%達成したかによって給与が決まり

じげんのミッション、ビジョン、バリューを体現しているかどうかを評価の基準となっておりました

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