損害保険ジャパンの
クチコミ詳細_No.644（仕事の魅力・成長）2.0
3.0
グループ会社の人事施策の企画が通ったときは全社を巻き込んでの大きな取り組みとなりました。大
グループ会社では、人事の専門知識（給与計算から規程制定、人事制度設計まで）を一貫して身に着
研修制度などはしっかりしています。企業が大きすぎるためほかの部門の仕事内容が見えにくく、会
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
損害保険ジャパンのやりがい・成長実感
総合満足度
4.0/5.0裁量権の大きさ | |
|---|---|
成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
損害保険ジャパンのやりがい・成長実感
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |