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働き方の支援について
体調や状況に合わせて自他にゃフレックスを活用する社員が多く見られました。子どもの突然の
コンプライアンスへの取り組み
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風通しの良さ
企業文化について
風通しがよく、常に会社内が循環している印象です。中途社員で入ったメンバーもすぐにリーダ
入社理由と妥当性
派遣社員から契約社員に契約変更をしました。契約社員になることで自分の任される領域が増え
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