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40代 | 男性
金融事務（業務・管理）
社会人歴
20〜25年
退職時の職種
個人営業
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
日本郵政グループ
個人営業,課長・マネージャークラス
企業の将来性に不安を感じた, 希望しない異動/転勤の辞令, 業務内容とのアンマッチ
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かんぽ生命保険の扱う商品が顧客ニーズに合わなくなってしまった。営業インストラクターとして部下職員に、ニーズのない商品を営業指導するのが耐えられなくなった。
年収面は少し下がりましたが人事評価次第では挽回できる組織であったこと、また、取り扱う商品は違っても営業力には自信があったことも理由。
扱う商品は違っても顧客応対には違いはないので経験、スキルが役に立った。転職までに必要な資格等も事前に取得しておいたので役に立った。
社会人歴5〜10年
不動産企画・不動産開発
設計監理,係長・リーダークラス
設計工事監理の業務ではなく、不動産開発の仕事に興味があり、挑戦したい意欲があったため...もっと見る
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法人営業(係長・リーダークラス)
郵便局長,課長・マネージャークラス
金融
2016年03月 内定
個人営業 総合職採用だったので、特定の部署への選考ではありませんでした。しかし、営業での採用枠が多いとは面接時にはいわれていました。（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全223文字）
2018年10月 内定
個人営業 店頭営業職（課長・マネージャークラス）
30代後半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全485文字）
2018年04月 内定
個人営業 業務人財開発部（役職なし）
対策内容が見れます（全271文字）
野村證券
プルデンシャル生命保険
東急バス
ドライバー
第一生命保険
パーソルキャリア
法人営業
