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・証券業界の中で、業界首位企業におけるよりハイレベルな環境に身を置きたいと考えたため ・また、前職において一定のパフォーマンスを発揮していたため、より高い年収を求めた
・年収水準：30歳で1000万円に到達可能か。また成果に対する報酬（ボーナス）がどの程度期待できるか ・評価制度：年齢役職を問わずに、フラットに成果に対して評価を得られる環境があるかどうか
・特に新規顧客開拓数において、社内トップクラスの成果を上げていたこと ・開拓顧客の預かり資産について、1000万円クラスの顧客を初年度で十数名程度獲得したこと
社会人歴10〜15年
記者・ライター(課長・マネージャークラス)
個人営業・FP,課長・マネージャークラス
転職を考えた理由・きっかけ
自分のやりがいが、「金融商品を買ってもらう」ことではなく、「ファイナンスの力を使ってよ
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社会人歴3〜5年
財務・会計コンサルタント(係長・リーダークラス)
財務アドバイザリー,役職なし
残業の多さと土日出勤に耐えられないと感じたため。自分の要領が悪いこともあるが、資格取得
金融
2020年06月 内定
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2020年07月 内定
2016年04月 内定
個人営業 営業（役職なし）
面接で聞かれた質問①
第一生命保険
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明治安田生命保険
SMBC日興証券
ベイカレント
業務プロセスコンサルタント
