はじめに
ONE CAREER PLUSのキャリアアナリストが、皆様のお悩みや一般的な疑問にお答えする連載企画。
今回は、プライベートを大事にしたい、でもキャリアにストッパーをかけたくない、そんな30代の方からのお悩みです。
いつか新規事業に挑戦してみたいが、今はプライベートの方を優先したいという相談者さん。
キャリアデータを知り尽くすキャリアアナリスト佐賀が、率直にお答えします。
本コンテンツは、Podcastまたは記事のお好きな方法でお楽しみいただけます。
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本日のお便り
皆さんこんにちは、ONE CAREER PLUSの佐賀です。
キャリアアナリストである私佐賀が、キャリアのお悩みに答えていくこの企画。
これまでONE CAREER PLUSに寄せられた相談や、一般的に皆さんが悩むであろうテーマを取り上げ、ラジオ形式で解決していく、シンプルなコーナーでございます。
さて、本日のお便りはこちら。
ラジオネーム「名古屋Lover」さんからのお悩みです。
「佐賀さん、初めまして。
プライベートとキャリアのちょうどいい塩梅ってどこなんだろう？と悩んでおり、相談をさせていただきたいです。
私は社会人として3社を経験し、30代半ばに突入したものです。
一社目でデジタル商材の営業をした後、二社目でSaaS企業の名古屋拠点立ち上げを担当し、フィールドセールスやカスタマーサクセス、マネジメントなど幅広く経験しました。
その後、名古屋の地場の企業に新規事業の立ち上げのために入社し、現在に至ります。
入社後数か月がたち、会社の新規事業への注力に陰りが見え始め、結局これまでのキャリア通り営業業務しかできていない、というのが実情で、転職を考え始めました。
新規事業に挑戦したい気持ちもありつつ、それよりもプライベートでの要件の方を重視しています。
故郷である名古屋で働きたいですし、家族もいるので自由度の高い仕事がいいと思っています。
とはいえ、まだキャリアを伸ばせる年齢でもあるとは思っているので、プライベートに全振りというのも違うなと思っていまして……。
自分の場合、どのくらいの折衷点がプライベートとキャリアのちょうどいい塩梅になるのでしょうか？」
というお便りをいただいています。
いやあこれすごく難しい問題ですね。
私も新卒で働き始めた頃って、30代ってもうなんか、「キャリアの本番、脂がのっている頃」みたいな風に思いながら働いていたんですが、いざ30歳になってみると、「いや、まだまだこれからだな」と。
私が前職で働いていた企業の創業者がですね、「20代は修行、30代は練習試合、40代が本番」ということを言っていたことが私は記憶の中にすごく残っているんですけども、やっぱりそれぐらい今、労働寿命がどんどん伸びていっているので、やっぱりまだまだ30代40代も挑戦をし続けていないと、50代60代でキャリがア大変なことになるというか、苦戦をされるんじゃないかなという風に思っているので、この名古屋Loverさんがおっしゃるような「30代まだまだチャレンジしたい」というのは、まさしくだなというふうには思っております。
さらに・・・
