楽天グループの福利厚生を徹底解説｜住宅手当・食事補助・育休の実態を社員クチコミで検証

「楽天グループへの転職を考えているが、住宅手当はあるの？」「カフェテリアの食事補助は本当に充実しているの？」——楽天グループへの転職を検討する中で、このような福利厚生についての疑問を抱くこともあるかもしれません。

本記事では、ワンキャリア転職に寄せられた社員クチコミをもとに、楽天グループの福利厚生の実態を解説します。制度の有無だけでなく「実際に使えるか」まで踏み込んでご紹介するので、転職判断の参考にしてください。

1. 楽天グループの福利厚生｜制度カテゴリ一覧

楽天グループの主な福利厚生を整理すると、以下のとおりです。

出典： 社員クチコミ（楽天グループ）

募集要項(中途採用) | 楽天グループ株式会社

福利厚生 | 楽天グループ株式会社

楽天グループの福利厚生を特徴づけるのは『食事補助の充実と住宅手当のなさ』という独自のトレードオフです。本社勤務者にとってカフェテリア3食無料は年間換算で相当な価値になりますが、都内の住居費と比較すると人によって評価が分かれます。

2. 住宅手当・生活費支援の実態

2-1. 住宅手当の実態（「なし」が実態）

楽天グループへの転職を検討する方が最も気になるのが住宅手当です。ワンキャリア転職に寄せられたクチコミでは、複数の社員が「住宅補助制度はない」と明言しています。