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20代 | 男性
法人営業
社会人歴
3年未満
退職時の職種
販売・接客スタッフ、売り場担当
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
ニトリ
販売・接客スタッフ、売り場担当,役職なし
売り上げや作業効率をKPIとして追っていたが、自分の担当業務範囲内ではインパクトが出しづらく外部要因が強いと感じた。また大手企業なのでしっかりと担当範囲で成果を出せばレイヤーはあげていけたが、自分が獲得できるスキルや体験できる内容が自分の望み通りに進むのが難しいと考えた。 それに伴い将来のキャリアを考えた時、自分の市場価値をもっとスピード感を持って高めていきたいと考えたため転職を志した。
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根源としてスキルアップのために成長環境に入りたいと考えていた。その上で前職で強く感じた自分でコントロールできる範囲の狭さが不満としてあったため、裁量権という部分を一番に見ていた。
数値を見た上でどこが一番ボトルネックになるのか考える基本的な論理思考能力、CS対応やアルバイトさんなどのマネジメントで得たコミュニケーション能力
社会人歴3〜5年
販売・接客スタッフ、売り場担当(役職なし)
店長・店長候補,課長・マネージャークラス
長期的にキャリアを考えたときに20代を店舗業務で終えることに不安を感じた為。業界を変...もっと見る
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社会人歴10〜15年
総務(役職なし)
店長・店長候補,役職なし
転職時の年収変化金額
メーカー
2018年10月 内定
販売・接客スタッフ、売り場担当 (役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全75文字)
2023年02月 内定
販売・接客スタッフ、売り場担当 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
対策内容が見れます(全369文字)
2012年05月 内定
女性
対策内容が見れます(全51文字)
ディーエイチシー
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ジョンマスターオーガニックグループ
ザイマックスグループ
不動産・マンション・ビル管理