東京ガス(営業企画)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.11570
2019年12月 内定
営業企画 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
ベテラン転職で最も懸念されるのは「前職のやり方への固執」だと感じ、プライドを捨て、新しい業
私のベテランとしてのファシリテーション能力が力になれると考えたため、新規領域へリソースをシ
応募媒体 | 知人からの紹介 |
|---|---|
関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 4回 |
東京ガス(営業企画)の
2019年12月 内定
営業企画 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
ベテラン転職で最も懸念されるのは「前職のやり方への固執」だと感じ、プライドを捨て、新しい業
私のベテランとしてのファシリテーション能力が力になれると考えたため、新規領域へリソースをシ
応募媒体 | 知人からの紹介 |
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関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 4回 |
