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海外営業
20代後半 | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
総合満足度
20代の成長環境
5.0
/5.0
人材の長期育成
4.0
仕事のやりがい
経営陣との繋がりから生まれる、日本を代表する企業とのトップ商談。社団法人の立ち上げやE
他にはない深いクチコミ
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新規事業企画・事業開発
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 女性
3.0
挑戦を好む若手にはとても魅力的な職場だと感じます。やってみたいことは理が通っていれば大
カスタマーサクセス
30代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
・たくさんのボール(課題)が落ちているため、特定の業務に収束しない点はスタートアップな
30代前半 | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
社内の様々な部門や社外の方と連携しないと進められない業務を行っているため、それぞれの意
非開示
20代後半 | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
自分が成したいと思ったことを推進できることが、何よりも大きなやりがいです。 また、ポジ
法人営業
40代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み(2025年以前) | 中途入社 | 男性
2.0
紙やプラスチックの代替となる製品であるため、採用されることで環境負荷軽減に貢献している
採用担当
スタッフ | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
営利団体として存在している以上、世の中に対して何らかの貢献をしており、その対価として利
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