神鋼商事からの転職体験談（法人営業/女性/30代）

鉄鋼業界・商社業界は良くも悪くも「年功序列」の風潮が色濃く、大きな失敗がなければ自然と給与は増えていくものの、頑張ったのに報われない（報酬や昇進面）経験や、Be ambitiousな考えの中堅や若手はどんどん転職してしまう状況が続き、そのような環境に身を置き、淡々と年齢を重ねる事に焦燥感があった。 このため、自身が30代に差しかかった頃、「このまま1社（鉄鋼業界）しか経験せず管理職となっても、大きな成長は望めないだろう、まったく新しい社風や業界へ身を置き、自身の成長をはかりたい」と考え転職を決意した。