三菱総合研究所の働き方・制度のクチコミ詳細
心身共に健康に働けるよう、かなり配慮されている。新入社員はフレックスタイム制、3~5年後か
元々テレワークが制度化されていたが、コロナ禍でかなり普及しオフィスの出社率は10%程度とな
2019年に副業制度ができ、申請すると基本的には認められる模様。まだあまり活用されていない
育休・産休は整備されており、丸1年休む人もいる。女性比率は3~4割だと思う。生理休暇が整備
新入社員は社員寮に入れる。住宅補助は世帯の人数により4~10万円あり、助かっている。スキル
一部の部署でフリーアドレスが試行されている(2020年12月現在)。本社は溜池山王駅・国会