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マネジメント・人材育成に関するクチコミの集計

マネジメントスキル育成の注力度

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他社でも通用すると感じるか

非常に強く感じる
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強く感じる
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普通
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あまり感じない
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全く感じない
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30歳までのマネジメント経験

ほとんどの社員が経験できる
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成果の高い一部社員が経験できる
50%
極めて稀だが経験できる
50%
ほとんど経験できない
50%

裁量権の大きさ

非常に大きい
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大きい
50%
どちらでもない
50%
小さい
50%
非常に小さい
50%

クチコミ件数が少ないため、情報が偏っている可能性があります。

検索結果 7件

IDOMの仕事の魅力・成長

総合満足度

1.0/5.0

20代の成長環境

5.0

/5.0


人材の長期育成

1.0

/5.0

仕事のやりがい

自分で企画したものを進めれるので、若手でもすごくチャンスがある環境。ただ指示待ちにはh上に妻ならい環境である

成長実感・活躍支援

社内調整力、PDCAスキル、日時の成果へのこだわり、営業力。もともと光通信系の人間が役員になっているため、プレスが強い。その耐性もついた

回答日：2020/12/24

IDOMの

企業情報

会社名

IDOM

ホームページ

https://221616.com/idom/

代表者

羽鳥由宇介

所在地

東京都千代田区丸の内二丁目7-2 JPタワー26階

資本金

415,700万円

企業概要

IDOMは東京都千代田区に本社を置く、自動車の買取・販売を行う企業です。1994年に設立、10社の連結子会社を持っており、従業員数は連結で3,519名です（2016年2月）。直営店・フランチャイズ店で買い取った車を、展示場での販売を行わずにオークション会場に売却するというビジネスモデルで成長してきました。近年では、2008年より小売事業の強化、2012年には大型展示場をオープンするなど、目まぐるしく変化するユーザーのニーズに対応したサービスの創造に取り組んでいます。親睦会の一部が補助されるコミュニケーション補助費制度や、業務スキルを磨く寺子屋制度、女性スタッフの活躍推進を行うさくらプロジェクトなど、独自の研修・福利厚生制度が多数用意されています。