東芝インフラシステムズの組織・文化のクチコミ詳細
3.0
2.0
官僚的・・官公庁、インフラ事業会社を顧客にしている事もあり、堅実な計画を立てた上で 石橋を
東芝と事業会社に分かれた事もあり、担当から上位者までの階層が大きい。決裁などもしっかり行う
育てる文化はあり、新卒時はメンターから基本的な業務を教わる事が多い。飲み会なども非常に多い
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