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SHIFTの
新卒入社 | 男性
プロジェクトマネージャー
事業部・部門
ソフトウェアテスト事業部
役職
一般
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2020/12/28
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等級に応じた給与テーブルが公開されており、メンバーは目指しやすい指標がある。しかし、納得感
目標管理型の評価制度を当時は採用していた。こちらも納得感は人それぞれだった印象で、評価者の
IT・通信
SHIFT
システムコンサルタント
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
総合満足度
給与制度の納得度
3.0
/5.0
評価制度の納得度
2.0
年収
万円
月給
賞与額（年）
半年に2回の評価、昇給率10%のスケーリングを狙った また、スキル制の評価基準により...もっと見る
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法人営業
20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
残業はほぼない。業務内容、社風はとてもホワイトで、定時に帰れる。その割にそこそこ給料...もっと見る
QA/テスター
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
