デルの働き方・制度のクチコミ詳細

在宅勤務制度あり。自分の部署では週2出社、週3在宅。マネージャー相談で調整可能。

副業制度は分かりません。おそらく認められていないはず。周りでやっている話も聞かない。

自分の部署では女性比率は圧倒的に少ないが、他部署ではもう少し多いように感じる。産休育休制度

健康保険の福利厚生がポイント制で商品やギフト券の交換ができ、利用している人が多い。

基本は本社の川崎勤務。2021年の夏から大手町の新本社への移転が計画されている。