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営業企画
30代前半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 男性
総合満足度
中途入社者の出身企業
他にはない深いクチコミ
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20代の成長環境
3.0
/5.0
人材の長期育成
2.0
仕事のやりがい
コスメが好きな人にはもってこいの仕事。クライアントにもコスメをもらったりと違った意味
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
5.0
風通しの良さ
企業文化について
若い人が多く、特に女性も多いためとても風通しはいい。しかし業績が安定せず、いつも確論の
入社理由と妥当性
入社を決めた理由はワクワクするサービスということ、上場企業で安定していること、世の中に
法人営業
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 女性
会社の成長性・将来性
1.0
事業展望について
目立った競合がないので優位性はあると思うが、巨額の投資を回収できず、社員の給与に皺寄せ
若くても努力次第で大きい顧客を担当したり、業務の幅を広げることができるため、成長は実
4.0
仕事が好きな人が多いため、熱血的な雰囲気を感じることもあった。明るくで公平なカルチャー
業界における優位性があったことと、華やかな雰囲気があることに惹かれた。妥当な判断だっ
20代前半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
圧倒的なデータ量と目に見えないブランド力は、クライアントと接する中でも感じますが、業界
業界での影響力のあるプロダクトのため、クライアントから求められることが多く、それが直接
公表されているステージと昇給幅があり、それに応じて決まります。IT業界で考えると平均的
1つの業界に対して、複数のソリューションがあるユニークな事業モデル。その事業モデルから
人事職へチャレンジが出来る点、ビジョンへの共感や、ビジネスモデルが面白いと感じたからで
グーグル（Google）
NTTドコモ
事業企画・事業統括
三菱UFJインフォメーションテクノロジー
プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
野村総合研究所
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
サイバーエージェント
プランナー
STORES（旧：ヘイ）
事業開発
