コクヨの

クチコミ詳細_No.717（入社・退職理由）

前職が働き方改革が全く行われていない職種だったため、家具を通して働き方改革を提案できること

文具メーカーのイメージが強かったため、会社がオフィス家具領域でも高いシェアを誇っていた事は

スーパーフレックス制度など、時代にあった制度は準備はされているものの、利用するには周囲の目

家具による働き方改革には限界を感じ、より顧客の就業環境改善のためになる商材を扱える仕事をし