ボッシュ(Bosch)の組織・文化のクチコミ詳細
5.0
5.0
モチベーションが高い人は評価され裁量が与えられます。また外国人の比率も高いため、多様性を受
意思決定プロセスは、部門により異なりますが、基本的には本国(ドイツ)のカウンターパートコン
20代の母数が非常に少ないですが、上司や同僚は基本的には海外慣れしているせいか、国籍、年齢
「組織・文化」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(3件)
キャリアパス
(3件)
成長実感・スキルの成長
(3件)
年収・福利厚生制度
(3件)
労働環境
(3件)
カルチャー詳細
(3件)