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20代 | 男性
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個人営業,役職なし
三菱UFJ信託銀行
人間関係がうまくいかなかった、ライフプランに変更があった、若いうちに転職をしておきたかった、第二新卒は転職に有利だと聞いていた、仕事に対する理想と現実が違った
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年収に不満があったのも事実です。留学経験で培った得意の語学力を活かしているのに給与はなかなか上がらず、他の職についている友人たちと比べても低いく。毎日接するVIPとの差があまりにありすぎることも、劣等感に拍車をかけていました。年収が高くなるというのは自分への評価が高いことに繋がるのでモチベーションの維持にも繋がる。
若うちから海外部署に配属されることもあるので、忍耐力と適応力。若手でも率先して行動することを求められるのでリーダーシップ力などが養われた。
社会人歴5〜10年
不動産企画・不動産開発
設計監理,係長・リーダークラス
阪急阪神不動産
設計工事監理の業務ではなく、不動産開発の仕事に興味があり、挑戦したい意欲があったため...もっと見る
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法人営業(係長・リーダークラス)
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金融
2019年01月 内定
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2020年05月 内定
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2021年04月 辞退
個人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
女性
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大和証券
ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
ルートセールス・渉外・外商
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