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年収・給与
販促
役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性
総合満足度
20代への成長環境としてのおすすめ度
4.0
/5.0
成長実感
/10.0
他社でも通用すると感じるか
30歳までのマネジメント経験
他にはない深いクチコミ
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役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性
販売・接客スタッフ、売り場担当
20代前半 | 在籍期間 3年未満 | 退職済み(2020年以前) | 新卒入社 | 女性
20代の成長環境
3.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
ブランド全体が大きくなっていく実感や、店舗の客数が増えていくのを感じるとやりがいに繋が
店長・店長候補
30代前半 | 課長・マネージャークラス | 在籍期間 5〜10年 | 退職済み(2015年以前) | 中途入社 | 女性
5.0
成果に応じて、昇給や昇進などがあったためやりがいを感じました。ただ、女性の場合産後は子
研究・開発
30代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 退職済み(2010年以前) | 新卒入社 | 男性
フランス人上司の出世に役立つ人材は投資してもらえます。私もその枠に入れたので、のびのび
法人営業
20代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
2.0
人とのコミュニケーションが何よりも重要になってきますので、あなただから頑張れたと評価し
セールス
セールス | 在籍期間 3年未満 | 退職済み(2020年以前) | 新卒入社 | 女性
入社後約半年で現場に経つスピード感は最初は辛かったですが、おかがで早期に転職しキャリア
マーケティング部
シニアプロジェクトマネージャー | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み(2015年以前) | 新卒入社 | 男性
1.0
実績を出していれば昇格・昇進、重要なプロジェクトを任せてもらえることに年齢の縛りがなく
マーケティング
プロダクトマネージャー | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み(2020年以前) | 新卒入社 | 女性
自分のアイデアを起点にした施策を通じて、担当製品が売れること。また、女性の肌悩みを解決
R&I
Researcher | 在籍期間 5〜10年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性
自分のアイデアや開発した製品や技術がグローバルに展開されていくのは大きなやりがい。一つ
日東食品
品質管理
LIXIL
カスタマーサクセス
古河機械金属
生産技術
リガク
ウイン・パートナーズグループ
営業
フクダ電子グループ