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法人営業
2024.06｜係長・リーダークラス
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営業事務・アシスタント
2022.09｜役職なし
新規事業企画・事業開発
2021.05｜係長・リーダークラス
2024.12｜役職なし
2024.09｜役職なし
担当者
現場社員（キャリア採用：法人営業→コーポレート部門）
実施場所
オンライン
実施時間
30分〜1時間
人事部の方
金融事務（業務・管理）
2023.07｜役職なし
リーダー
内部監査・内部統制
2021.01｜部長・ゼネラルマネージャクラス
リスク管理部長
人事部長
自社オフィス
総務
2025.01｜係長・リーダークラス
人事担当者
テスト種別
適性検査
1時間〜2時間
言語系(国語、英語など)
2024.05｜役職なし
採用担当者
採用部の課長代理クラス
人事
2次以降面接
部長
採用グループの部長クラス
人事部の役職者
採用部の次長クラス
人事責任者
配属部門のNo.2
配属部門のトップ
人事部の課長クラス
回答検討期間
1週間程度
辞退理由
法人営業等の経験を３～４年やらないと、コーポレート部門には行けられないことが決め手。人事の方も頭脳明晰で、私のことに耳を傾ける姿勢など、本当に優れている人間だと感じた。カジュアル面談の方も熱量多く語ってくださり、確かに法人営業を通じて勘所を抑えた上で、社内のキャリアアップをするのが定石だろうと感じた。非常に素晴らしい会社だし、あと４～５歳、私が若ければ、確実に入社していた。
2~3日程度
他の企業の方が基本給が高かったため
2週間程度
おそらく出せる範囲で最大限のオファーを頂いたが、他社でより自分にフィットし、かつ待遇の良いオファーがあったため、そちらを選んだ。選考プロセスに不満は無く、登場する社員の皆さんは魅力的だった。
承諾理由
この企業しか受けておらず、内定をいただけたら入社したいと思っていたため。
・エリア採用で入社も、今後グローバルへの転換が可能 ・エリアの変更も可能 ・転勤がないポジションだが、給与水準も良い
その他
選考名
オファー面談
