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個人営業
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
総合満足度
会社の成長性・将来性
3.0
/5.0
事業展望について
現在は建築費の高騰により高付加価値化が進んでいますが、同じ水準で上がっていった場合、建
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
2.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
お客様にご提案させて頂き、私だから選んでいただけたと感じた時にやりがいを感じます。また
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
4.0
風通しの良さ
企業文化について
昔ながらの昭和的な文化。しかし社員同士は仲が良くプライベートでもゴルフに行くなど深い付
入社理由と妥当性
事業の成長性を重視していたため、今後の可能性を感じて入社しました。まだ実感はないですが
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