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豊田通商の
中途入社 | 男性
経理(財務会計)
事業部・部門
経理
役職
係長・リーダークラス
在籍期間
3年未満
在籍状況
現職(回答時)
回答日
2021/04/11
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納得感はある。 直属の上司が評価を決め、本部内の他者と調整を行なって決定される。
商社
豊田通商
経営企画・経営戦略
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
総合満足度
給与制度の納得度
4.0
/5.0
評価制度の納得度
年収
万円
月給
賞与額(年)
賞与比率が極めて高いとともに、転職初年度は満額での支給がされないことから、当該年度の...もっと見る
外からは見えない
現職・元社員のリアルな本音
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20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
転職のタイミングで給料が少しでも上がれば良いと思っていた程度で給料はそこまで重視して...もっと見る
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20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性
3.0
新卒入社時は特に年収について、求めてはおらず、所謂日系大企業の為、有価証券報告書の平...もっと見る
2019年07月 辞退
男性
選考通過者だけが知る
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2003年02月 内定
経理(財務会計) 総合職(役職なし)
女性
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2025年01月 最終選考落選
経理(財務会計) オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
具体的な選考内容と対策(全405文字)
伊藤忠丸紅鉄鋼
電通総研(旧:電通国際情報サービス)
キヤノンマーケティングジャパン
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
財務・会計コンサルタント
EY Japan
ピナクル