回答日：2024/08/22
三菱UFJ銀行の年収の入社後ギャップに関する社員クチコミ
30代前半（社会人9年目）｜新卒入社｜2016年〜在籍
事業部・部門 | 法人 |
|---|---|
職種 | 法人営業 |
役職 | 係長・リーダークラス |
在籍期間 | 5〜10年 |
在籍状況 | 現職（回答時） |
入社当初は給料はそこまで高くないが、徐々に上がっていくというのは想定通り。
自分自身がモチベーション高く仕事に取り組めば評価してもらえるし、やりたい仕事も若いうちから
昇格のタイミングでどれくらい給料が上がるのかは把握しておきたかった。また、賞与については階
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（21件）
育成制度
（2件）
キャリアパス
（21件）
成長実感・スキルの成長
（21件）
年収の入社後のギャップ
（2件）
年収・福利厚生制度
（21件）
働き方の入社後のギャップ
（1件）
労働環境
（20件）
カルチャー詳細
（19件）
