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公開・引受
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
総合満足度
評価制度の満足度
4.0
/5.0
入社前の期待達成度
3.0
入社前に期待していた/求めていたこと
新卒から昇格するまで、家賃補助がある。 それを加味しなくても、本社勤務の場合残業もそれ
他にはない深いクチコミ
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給与制度の納得度
5.0
年収
万円
月給
残業代（月）
賞与額（年）
福利厚生
法人営業
20代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
個人営業
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 男性
会社の成長性・将来性
事業展望について
正直手数料が安いネット証券に侵食されるのではないかと思ってます。 対面営業のよさもある
中途入社者の出身企業
20代の成長環境
人材の長期育成
仕事のやりがい
やればやるだけボーナスに反映されたことです。 とにかく給与をあげていい生活をしたいと考
年収（額面）
基本給（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
トップダウンですべて決まる会社です。 いろんな商品がありますが、いきなり方針転換したり
入社理由と妥当性
とにかくお金を稼ぎたかったから。証券会社はきついがやればやるほど稼げる会社だときいてお
20代後半 | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 女性
1.0
やっぱり銀行傘下であり、面白みがない。今年度は収益予算がなくなり、将来投資信託の残額フ
2.0
お客さんに信頼していただき、お金を入れて商品を買ってくださった時はやはり1番やりがいを
ボーナスは支店による。結局支店長が原資を振り分ける為、気に入られる必要がある。基本給は
本社は銀行の顔色を伺いながら、評価体系や営業方針を決める。それに沿って営業店が振り回さ
M&A
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性
在籍するシニアバンカーのクオリティは高いと思うが、フランチャイズとして海外が弱く、一日
三菱UFJ銀行,PwCコンサルティング・PwCアドバイザリー,豊田通商,デロイト トーマツ コンサルティング
日本生命保険相互会社
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