「良品計画に入社したらどれぐらいのスピードで昇格できるか」「どんな成果を出したらどれぐらい年収アップが見込めるか」が気になるけど、面接では聞きづらいー。転職活動でこんな風に感じたことがある人は多いでしょう。
人と人が対峙する数少ない面接の場だからこそ、企業の採用担当からすれば「限られた時間をもっと候補者個人のことを知るために使いたい」と考え、選考過程で年収・評価の制度について詳細な説明を施すことはあまりないのではないでしょうか。
ONE CAREER PLUSは、転職活動の場を「人と人との対話でしかできないすり合わせ」に集中できるように、企業の年収と評価をオープンにしていきます。
本記事では、ONE CAREER PLUSの独自調査をもとに、良品計画の給与体系や評価制度を解説します。
なお、本記事の内容は、ONE CAREER PLUSの独自調査に基づくものであり、実際の制度を網羅的に表せていない場合や、事実とは異なる内容が含まれる可能性があります。
※調査時期:2025年5月
- 1:良品計画の平均年収は?競合他社の年収との比較も
- 1-1:良品計画の平均年収は643万円
- 1-2:良品計画の競合他社の平均年収
- 2:良品計画の年収・評価制度・働き方と福利厚生
- 2-1:良品計画の等級(役職)別年収
- 2-2:良品計画の年代別年収
- 2-3:良品計画の職種別年収
- 2-4:良品計画の各等級(役職)ごとの期待役割
- 2-5:良品計画の評価基準・評価フロー
- 2-6:良品計画の働き方と福利厚生
- 3:良品計画の企業情報・事業内容
- 3-1:会社概要
- 3-2:事業内容
- 3-3:業績
- 4:良品計画に関するよくある質問
- 4-1:キャリア入社の場合スタートする等級は?
- 4-2:入社して実際にどうだった?
- 5:良品計画にキャリア入社するには?
- 5-1:良品計画への転職傾向
- 5-2:良品計画で評価される人の特徴
- 6:良品計画の選考情報
- 6-1:良品計画の選考フロー
- 6-2:新卒入社の面接傾向から面接対策を行う
- 7:キャリアアドバイザーに相談する
- 8:ONE CAREER PLUSのご紹介
1:良品計画の平均年収は?競合他社の年収との比較も
1-1:良品計画の平均年収は643万円
良品計画の平均年収は同社の有価証券報告書で確認することができます。有価証券報告書によると直近3年間の平均年収・平均年齢・平均勤続年数は以下の通りです。
- 2024年度:643万円(平均年齢:37.52歳、平均勤続年数:7.91年)
- 2023年度:620万円(平均年齢:38.40歳、平均勤続年数:8.31年)
- 2022年度:593万円(平均年齢:38.27歳、平均勤続年数:8.52年)
(出典)良品計画 有価証券報告書
1-2:良品計画の競合他社の平均年収
良品計画の競合他社の平均年収も見てみましょう。良品計画と同じ小売業界の大手企業であるニトリ、ファーストリテイリングの平均年収・平均年齢・平均勤続年数は以下の通りです。
- ニトリ:808万円(平均年齢:40.4歳、平均勤続年数:12.0年)
- ファーストリテイリング:1,179万円(平均年齢:38.6歳、平均勤続年数:5.5年)
(出典) ニトリ 有価証券報告書、ファーストリテイリング 有価証券報告書
2:良品計画の年収・評価制度・働き方と福利厚生
2-1:良品計画の等級(役職)別年収
良品計画の等級や評価制度は、店舗運営を行う販売部と本部によって異なります。本記事では、販売部の年収・評価制度について解説します。
良品計画(販売部)の目安年収は以下の通りです。
さらに・・・