「電通総研に入社したらどれぐらいのスピードで昇格できるか」「どんな成果を出したらどれぐらい年収アップが見込めるか」が気になるけど、面接では聞きづらいー。転職活動でこんな風に感じたことがある人は多いでしょう。
人と人が対峙する数少ない面接の場だからこそ、企業の採用担当からすれば「限られた時間をもっと候補者個人のことを知るために使いたい」と考え、選考過程で年収・評価の制度について詳細な説明を施すことはあまりないのではないでしょうか。
ONE CAREER PLUSは、転職活動の場を「人と人との対話でしかできないすり合わせ」に集中できるように、企業の年収と評価をオープンにしていきます。
本記事では、ONE CAREER PLUSの独自調査をもとに、電通総研の給与体系や評価制度を解説します。
なお、本記事の内容は、ONE CAREER PLUSの独自調査に基づくものであり、実際の制度を網羅的に表せていない場合や、事実とは異なる内容が含まれる可能性があります。
※調査時期：2025年2月
電通総研ってどんな会社？
電通総研の前進である電通国際情報サービス(ISID)は、1975年に電通と米国General Electric Company（GE）との合弁で設立されました。2024年1月1日に、電通総研へと社名変更を行っています。
現在、電通総研グループは、システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの機能をもち、企業や官庁・自治体に対して高品質な課題調査・提言やDXサービスを提供しています。
システムインテグレーションだけではなく、シンクタンク・コンサルティング機能も拡充していくことで、企業・社会の変革を包括的に支援し、生活者への価値創出を目指しています。
なお、電通総研の直近の業績は、売上高112,231百万円（2024年12月期）、営業利益14,463百万円（2024年12月期）です。
(参考)電通総研の歴史 | 株式会社 電通総研 新卒採用サイト、3分でわかる電通総研 | 株式会社 電通総研 新卒採用サイト、業績ハイライト | IR情報 | 電通総研
電通総研の等級(役職)・年代・職種別年収まとめ
電通総研では、総合職とコンサルタント職で給与体系が異なります。本記事では、総合職の場合の年収・評価について解説します。
電通総研(総合職)の目安年収は以下の通りです。
さらに・・・
