日本総合研究所の
クチコミ詳細_No.279（入社・退職理由）情報を整理して綺麗に流すのが好きだったので、プロジェクトマネージャーという職種に興味をもっ
新人に求める意識レベルの高さ。プロとして生きていくことを叩き込まれたと思う。あれはいまだに
一方で、プロとしての意識が足りない先輩社員も多いということも知った。窓際社員が多い。（だか
SIerとして、ベンダーとクライアントの間に介在することの価値が見出せなくなった。土日出勤
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