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営業企画
役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性
総合満足度
入社前の期待達成度
4.0
/5.0
入社前に期待していた/求めていたこと
他にはない深いクチコミ
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社員のミッションビジョン共感度
2.0
社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー
入社した時、HP Wayという企業文化を教えてもらいましたが、みんなの日々の仕事のやり
40代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性
評価制度の満足度
3.0
転職のタイミングでエージェント経由で給与を交渉していただき、前職より少し上がりました。
給与制度の納得度
年収
万円
月給
残業代（月）
賞与額（年）
福利厚生
コロナ前から在宅勤務を推奨していたため、今でも毎日出社する必要がありません。仕事と家事
オフィス環境の充実度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
フレックス制度
副業制度
交通アクセスがいいです。会社はコロナ前から在宅勤務を推奨しているため、出社した際会議室
外資系企業でこの業界をリードしている大手企業なので、入社しました。今後キャリアップのた
育成体制の充実度
育成体制の満足度
新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー
中途入社者の入社後の活躍度合い
20代の主要ポジションへの抜擢状況
20代への成長環境としてのおすすめ度
成長実感
/10.0
他社でも通用すると感じるか
30歳までのマネジメント経験
その他
在籍期間 5〜10年 | 退職済み（2020年以前） | 新卒入社 | 女性
会社の成長性・将来性
事業展望について
3Dプリンターなど先進技術の成長はもちろんですが、サステナビリティという観点で事業の発
中途入社者の出身企業
20代の成長環境
5.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
年収（額面）
基本給（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
入社理由と妥当性
職種採用であり自分でキャリアパスを作れるのでは、という理由で入社しましたが、実際にそれ
日辰
商品部
（旧）リクルートジョブズ
営業
曽我
商品・在庫管理
ヨシミツ毛織
倉庫管理・配車管理
三菱電機
研究開発/R&Dエンジニア
オムロングループ
