検索
20代 | 男性
法人営業
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
GMOペイメントゲートウェイ
法人営業,係長・リーダークラス
中長期的なキャリアを考えた際に、自身のスキルアップと視野を広げるためには環境を変えて幅を広げる必要があると考えたため活動を始めた。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
自身のスキルアップと視野を広げるという目的を達成するために、サービスが解決できる課題が多くあり、シーン・フェーズも多岐に渡るものであること、また、組織として立ち上げ期にあることを重視していた。
社会人歴3〜5年
バックエンドエンジニア(役職なし)
バックエンドエンジニア,役職なし
・会社の中堅から上の層が薄く、長期的にキャリアを築きづらい ・人員が思うように増えて...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴15〜20年
金融システム(課長・マネージャークラス)
決済,課長・マネージャークラス
GMOペイメントゲートウェイでの経験は継続的に非常に有用だと考えておりましたが、一方...もっと見る
IT・通信
2024年11月 最終選考辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全357文字)
2019年04月 内定
法人営業 Sales & Marketing(役職なし)
女性
・なぜ海外で働きたいのか・転職のきっかけ・海外でしばらく生活するが、ストレス発散方法...もっと見る
対策内容が見れます(全107文字)
2025年08月 最終選考落選
20代前半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます(全326文字)
NTT東日本
グーグル(Google)
パソナグループ
JQ
システムコンサルタント
コーセー
(旧)リクルートキャリア