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20代 | 男性
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GMOペイメントゲートウェイ
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中長期的なキャリアを考えた際に、自身のスキルアップと視野を広げるためには環境を変えて幅を広げる必要があると考えたため活動を始めた。
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自身のスキルアップと視野を広げるという目的を達成するために、サービスが解決できる課題が多くあり、シーン・フェーズも多岐に渡るものであること、また、組織として立ち上げ期にあることを重視していた。
社会人歴3〜5年
バックエンドエンジニア(役職なし)
バックエンドエンジニア,役職なし
・会社の中堅から上の層が薄く、長期的にキャリアを築きづらい ・人員が思うように増えて...もっと見る
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社会人歴15〜20年
金融システム(課長・マネージャークラス)
決済,課長・マネージャークラス
GMOペイメントゲートウェイでの経験は継続的に非常に有用だと考えておりましたが、一方...もっと見る
IT・通信
2019年06月 内定
女性
選考通過者の
対策内容が見れます(全136文字)
2022年01月 内定
法人営業 (役職なし)
〇自己紹介2,3分で 〇大学・専攻を選んだ理由 〇職場を選んだ理由、併願企業の理由 ...もっと見る
対策内容が見れます(全358文字)
2025年10月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 | 女性 (当時)
自分の考えと部内での考えに相違があったとき、どのように合意をしてプロジェクト等を進め...もっと見る
対策内容が見れます(全751文字)
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