キヤノンマーケティングジャパンの働き方・制度のクチコミ詳細

時短勤務、フレックスタイム制は制度としてあり実際に活用している人も散見された。

リモートワークも制度として存在するが活用具合は部署によるところが大きい。営業部門の場合在宅

全体的に女性比率は低いと思われる。私が所属していた部署には女性社員がいなかったので又聞きに

在宅勤務手当、住宅補助や寮制度といった福利厚生は全くない。労働組合に所属していれば提携ホテ

品川から徒歩5分強である。社内はフリーデスクであり、リモート商談用のスペースもある。