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20代 | 男性
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企業の安定性・知名度に不安を感じた, 評価/人事制度への不満があった, 年収をあげたい
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・ERPの導入がコンサルからできること ・年収アップ ・早期のプロモーション、実力主義
・チームリーダーの経験 ・顧客折衝などエンジニアとしての経験 ・プログラミングなど技術的な経験
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2018年06月 最終選考落選
男性
履歴書、職務経歴書、志望動機を中心に質問されたりしました。特に以前のプロジェクト経験...もっと見る
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2019年05月 内定
システムコンサルタント ITコンサルティング本部（役職なし）
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