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法人営業
担当者
人事担当
設計部課長
設計部部長
実施場所
自社オフィス
実施時間
2時間〜3時間
システムコンサルタント
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人事担当者
その他
30分以内
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スケジュールコントローラ 係長
セールスエンジニア マネージャ
30分〜1時間
テスト種別
言語系(国語、英語など)
1時間〜2時間
適性検査
非言語系(数学、推論など)
SE(Web・オープン系)
2025.09|役職なし
エンジニアの課長
エンジニアの部長
エンジニア採用担当の人事
募集組織の課長
設計部長
マネージャークラス
部門の部長
エンジニアの本部長
採用担当人事
募集職場の部長
人事の方
設計本部長
人事部長
営業本部長
営業部長
部門長
回答検討期間
2週間程度
辞退理由
選考を受けている中で、自分のやりたいことに疑問を感じた。若手のうちに同じ職種で転職を考えていたが、選考を行う中で環境ではなく、職種を変えた方が良いような気がしてきたため、辞退した。 また、年収も上がらなかったため、転職するメリットを感じられなかった。
1週間程度
希望年収との乖離があったため。 また、職位も想定より低いものだったため。
1ヶ月程度
先ず、転職エージェントとのフィーリングが全く合わず、こちらの思いが企業に届いていなかった。 年収交渉や業務内容の確認等に非常に時間がかかり、ストレスが溜まった。 自前で応募していれば、違った結果になったかもしれない。 また、勤務場所が思った以上に田舎であり、家族での移住が難しく、単身赴任になることが決定したことが大きな要因となった。
他企業とも並行して転職活動を実施しており、他社へ行くことに決定したため。
・社風が自分と合わないと感じた ・縦割り感があった