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年間の評価回数

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回

評価基準の明確さ

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20代の主要ポジションへの抜擢

若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
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若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
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若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
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若手登用/抜擢に積極的ではない
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専門性を磨くキャリアの昇格/昇給

非常に豊富だと感じる
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豊富だと感じる
50%
どちらでもない
50%
限られる
50%
非常に限られる
50%

中途入社者の昇級しやすさ

かなり中途優位：かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
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やや中途優位：やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
50%
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
50%
やや新卒優位：やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%
かなり新卒優位：かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%

自身の職種の昇級しやすさ

非常に昇進/昇格しやすい
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やや昇進/昇格しやすい
50%
どちらでもない
50%
やや昇進/昇格しづらい
50%
非常に昇進/昇格しづらい
50%
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長瀬産業の

企業情報

会社名

長瀬産業

ホームページ

http://www.nagase.co.jp/

代表者

朝倉 研二

所在地

東京都千代田区大手町二丁目6番4号常盤橋タワー

資本金

969,900万円

従業員数

990名

企業概要

長瀬産業は、1832年に長瀬伝兵衛が創業、1917年に設立した、化学品、化粧品、合成樹脂、電子材料、健康食品等の輸出・輸入及び国内販売を行う複合商社です。本社は、大阪本社（本店）を大阪府大阪市西区に、東京本社を東京都中央区に置いています。純資産は連結で2,093億1,600万円、単体で1,425億4,700万円となっており、従業員数は971名 （連結 6,267名、2016年3月期時点）です。現在の長瀬産業の主軸事業は医薬品や写真材料などの卸売事業となっており、自社内に研究所（ナガセR&Dセンター）をもっています。