(旧)リクルートコミュニケーションズ

クチコミ詳細_No.294(組織・文化)

4.0
5.0

個の意思を尊重する空気がある。また、自分の意思を明確にして何がやりたいのか上司と対話するこ

局ごとの長(役員)が大方の最終意思決定となるが、距離が非常に近く、経営陣の温度感を感じなが

30代そこそこの若いメンバーが多く、またプロジェクト毎に関わるメンバーも変わるため、様々な

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