東京海上日動火災保険の働き方・制度のクチコミ詳細
テレワークやフレックスに挑戦しているが、代理店対応があるため抜本的な改革は進んでいない。
制度はあるが、上記の通り現場課題があり、活用は一部メンバーに限られている。
フリーデスクは母店を中心に進んでいるが、出先の部署は過去から大きな変化なし。
「働き方・制度」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(20件)
育成制度
(5件)
キャリアパス
(20件)
成長実感・スキルの成長
(20件)
年収の入社後のギャップ
(10件)
年収・福利厚生制度
(25件)
働き方の入社後のギャップ
(4件)
労働環境
(19件)
カルチャーの入社後ギャップ
(3件)
カルチャー詳細
(18件)