楽天の年収・給与のクチコミ詳細
4.0
ランク制が採用されており、評価によって給与が変化する。また賞与は半年に一度、評価によって支
昇格に関する評価は半年に一度実施され、評価に応じて昇給がある。目標設定などにも制度があり評
「年収・給与」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（56件）
育成制度
（8件）
キャリアパス
（56件）
成長実感・スキルの成長
（56件）
年収の入社後のギャップ
（27件）
年収・福利厚生制度
（75件）
働き方の入社後のギャップ
（5件）
労働環境
（53件）
カルチャーの入社後ギャップ
（5件）
カルチャー詳細
（53件）