「ベイカレント・コンサルティングに転職してみたいけれど、そもそもどんな会社?」 「中途採用ではどんな選考対策をすればいい?」
ーーそんな疑問を抱えている方に向けて、本記事ではベイカレント・コンサルティングの企業概要・事業内容から、中途採用の実態や選考対策までを徹底解説します。
社風や求められる人物像を知ることで、より納得感のあるキャリア選択を目指せます。
なお、本記事の内容は、ワンキャリア転職の独自調査に基づくものであり、実際の制度を網羅的に表せていない場合や、事実とは異なる内容が含まれる可能性があります。
※調査時期:2024年6月
- 1:ベイカレント・コンサルティングの企業情報・事業内容
- 1-1:会社概要
- 1-2:事業内容
- 1-3:業績
- 2:ベイカレント・コンサルティングに関するよくある質問
- 2-1:キャリア入社はどの等級からスタートする?
- 2-2:実際にキャリア入社してみてどうだった?
- 3:ベイカレント・コンサルティングにキャリア入社するには?
- 3-1:ベイカレント・コンサルティングへの転職傾向
- 3-2:ベイカレント・コンサルティングで評価される人の特徴
- 4:ベイカレント・コンサルティングの選考情報
- 4-1:ベイカレント・コンサルティングの選考フロー
- 4-2:ベイカレント・コンサルティングの面接傾向と実際の質問例
- 5:ベイカレント・コンサルティングについて動画で詳しく知る
- 6:ベイカレント・コンサルティングへの入社について、キャリアアナリストに相談する
- 7:各業界の年収記事はこちらから
- 8:ワンキャリア転職のご紹介
1:ベイカレント・コンサルティングの企業情報・事業内容
1-1:会社概要
- 会社名:株式会社ベイカレント・コンサルティング
- 設立日:1998年3月25日
- 代表者:代表取締役社長 阿部 義之
- 所在地:東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森 JP タワー12 階
- 資本金:282百万円
- 従業員数:4,761名(2024年4月時点)
1-2:事業内容
ベイカレント・コンサルティングは、1998年に設立された日系の総合コンサルティングファームです。連結従業員数は4,761名(2024年4月時点)であり、本社は東京都港区麻布台に位置しています。
主な業務領域は経営戦略、業務改革、人材戦略など多岐にわたりますが、その中でもとくにDX支援を軸とした案件に強みを持っています。
(出典)会社概要|ベイカレント
1-3:業績
同社の近年の成長は著しく、2024年度における売上収益は939億円と3期連続で増収、2021年度の約2.2倍に拡大しています。また、このような事業規模の急激な拡大に合わせ、コンサルタントの採用ペースも加速させています。
(出典)財務・業績|ベイカレント
2:ベイカレント・コンサルティングに関するよくある質問
2-1:キャリア入社はどの等級からスタートする?
中途で入社した場合は、経験によってスタートが異なります。一定規模以上の事業会社で経験を積んでいる場合はコンサルタントからスタートします。一方、コンサルタント会社での経験がある場合はシニアコンサルタントからのスタートとなります。
なお、第二新卒から入社した場合は、アナリストからのスタートとなります。
2-2:実際にキャリア入社してみてどうだった?
実際にベイカレント・コンサルティングへ入社した人の声を知ることで入社後のミスマッチを防ぎましょう。ワンキャリア転職には以下のような社員の声が寄せられていました。
よく書かれている内容には、①年収の上がり幅が大きい(尚年収交渉などをするとより良い)、②福利厚生が少ない、③昇給幅が大きい、などがありました。
3:ベイカレント・コンサルティングにキャリア入社するには?
さらに・・・



