第一生命保険(生涯設計デザイナー/指導者層)、30代後半の目安年収は288万円〜！｜役職・年代・職種別の年収・評価を独自調査

「第一生命保険に入社したらどれぐらいのスピードで昇格できるか」「どんな成果を出したらどれぐらい年収アップが見込めるか」が気になるけど、面接では聞きづらいー。転職活動でこんな風に感じたことがある人は多いでしょう。

人と人が対峙する数少ない面接の場だからこそ、企業の採用担当からすれば「限られた時間をもっと候補者個人のことを知るために使いたい」と考え、選考過程で年収・評価の制度について詳細な説明を施すことはあまりないのではないでしょうか。

ONE CAREER PLUSは、転職活動の場を「人と人との対話でしかできないすり合わせ」に集中できるように、企業の年収と評価をオープンにしていきます。

本記事では、ONE CAREER PLUSの独自調査をもとに、第一生命保険の給与体系や評価制度を解説します。

なお、本記事の内容は、ONE CAREER PLUSの独自調査に基づくものであり、実際の制度を網羅的に表せていない場合や、事実とは異なる内容が含まれる可能性があります。

※調査時期：2025年2月

1：第一生命保険の年収・評価制度・働き方と福利厚生

1-1：第一生命保険の等級(役職)別年収

第一生命の生涯設計デザイナーおよび指導者層（オフィストレーナー・オフィス長）の目安年収は以下の通りです。

【ここから先のポイント】

• 目安として、30代後半でキャリア入社した場合、入社6年目の目安年収は〇〇万円。
• 年4回の賞与があり、高い営業成績を残すと〇〇万円/回が支給されることも。
• 社員クチコミでは、残業時間に関しては〇〇時間だと回答した方が多い。