シナネンホールディングスグループの組織・文化に関する社員クチコミ
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毎年の新卒入社人数は10名前後なので、若手でも頑張れば仕事のチャンスを掴むことができます。
老舗企業なので意思決定にはある程度の時間がかかりますが、2015年にHD体制に移行したこと
配属部署や上司の人柄にもよりますが、仕事帰りによく飲みに行っていました。また、若手の仲がよ
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