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全日本空輸（ANA）のやりがい・成長実感

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全日本空輸（ANA）の

やりがい・成長実感のクチコミ

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全日本空輸（ANA）の

マネジメント・人材育成に関するクチコミの集計

マネジメントスキル育成の注力度

2.5

他社でも通用すると感じるか

非常に強く感じる
0%
強く感じる
25%
普通
0%
あまり感じない
25%
全く感じない
0%

30歳までのマネジメント経験

ほとんどの社員が経験できる
25%
成果の高い一部社員が経験できる
50%
極めて稀だが経験できる
50%
ほとんど経験できない
50%

裁量権の大きさ

非常に大きい
0%
大きい
50%
どちらでもない
50%
小さい
50%
非常に小さい
50%

検索結果 8件

全日本空輸（ANA）のやりがい・成長実感

総合満足度

1.0/5.0

やりがい・成長実感の総合満足度評価

1.0

/5.0


20代への成長環境としてのおすすめ度

1.0

/5.0

裁量権の大きさ

成長実感

中途入社者の研修期間

マネージャーのスキルレベル

回答日：2026/08/03
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）のやりがい・成長実感

総合満足度

4.0/5.0

やりがい・成長実感の総合満足度評価

4.0

/5.0


20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

裁量権の大きさ

成長実感

中途入社者の研修期間

マネージャーのスキルレベル

回答日：2025/12/05
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）のやりがい・成長実感

20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

裁量権の大きさ

成長実感

中途入社者の研修期間

マネージャーのスキルレベル

回答日：2024/12/17
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）のやりがい・成長実感

20代への成長環境としてのおすすめ度

1.0

/5.0

裁量権の大きさ

成長実感

中途入社者の研修期間

マネージャーのスキルレベル

回答日：2024/09/23
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）の仕事の魅力・成長

総合満足度

3.0/5.0

20代の成長環境

3.0

/5.0


人材の長期育成

3.0

/5.0

回答日：2023/12/20
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）の仕事の魅力・成長

総合満足度

3.0/5.0

20代の成長環境

3.0

/5.0


人材の長期育成

4.0

/5.0

回答日：2022/12/06
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）の仕事の魅力・成長

総合満足度

3.0/5.0

20代の成長環境

3.0

/5.0


人材の長期育成

3.0

/5.0

回答日：2021/07/26
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）の仕事の魅力・成長

総合満足度

5.0/5.0

20代の成長環境

2.0

/5.0


人材の長期育成

4.0

/5.0

回答日：2021/01/12
クチコミ詳細

全日本空輸（ANA）の

企業情報

会社名

全日本空輸（ANA）

ホームページ

https://www.ana.co.jp/group/

代表者

井上 慎一

所在地

東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター

資本金

25,000,000万円

従業員数

13,689名

企業概要

全日本空輸（ANA）ホールディングスは全日本空輸（ANA）、ANAウイングス、エアージャパンという航空事業会社や、LCC事業を行うバニラ・エア、旅行事業を行うANAセールス、商社事業を担当する全日空商事などの株式を保有する持株会社です。設立年は1952年、本社所在地は東京都港区となっています。また、連結売上高は約1兆7,900億円、連結従業員数は36,273人（2016年3月31日現在）です。事業内容は航空事業、旅行事業、商社事業などがあり、そのうち航空事業の売上高はANAグループ全体の72.9%（2015年3月期実績）にもなっています。また、商社事業においては航空機部品の調達、航空機の輸出入・リース・売却、全国空港売店の運営などを行っています。