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日本航空（JAL）の

クチコミ詳細_No.508（組織・文化）

3.0
3.0

破綻後、稲盛和夫さんを会長に迎え、JALフィロソフィが定着し、社員の意識改革が行われた結果

客室乗務職の一般社員は、40人程度のファミリーに分けられ、マネージャー、チーフキャビンアテ

女性社会なので、人間関係で退職する同期もいました。人間関係が良ければとても楽しいフライト、

「組織・文化」をもっと知る

日本航空（JAL）

インフラ・交通

日本航空（JAL）

日本航空（JAL）の企業文化・社風

カルチャーについての総合満足度評価

4.0

/5.0

回答日：2025/05/02
日本航空（JAL）

インフラ・交通

日本航空（JAL）

日本航空（JAL）の組織・文化

総合満足度

1.0/5.0

コンプライアンスへの取り組み

5.0

/5.0


風通しの良さ

4.0

/5.0

回答日：2021/07/21
日本航空（JAL）

インフラ・交通

日本航空（JAL）

日本航空（JAL）の組織・文化

総合満足度

2.0/5.0

コンプライアンスへの取り組み

5.0

/5.0


風通しの良さ

4.0

/5.0

回答日：2020/12/31
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