日本通運の残業・リモートワーク・副業
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日本通運の
残業・残業代・みなし残業に関するクチコミの集計残業時間(月)
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時間
残業代(月)
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万円
残業制度
残業代は都度計算:残業代は毎月の残業時間に合わせて支払われる
みなし残業制:みなし残業代が固定支給され、上回った分が追加支払いとなる
裁量労働制:残業代は給与に含まれる
高度プロフェッショナル制度:労働時間規制の適用はされない
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フレックス・リモートワークに関するクチコミの集計有休消化率
50 %
フレックス制度
固定労働時間制度
一部フレックス制度
フルフレックス制度
リモートワーク制度
フルリモート
ほぼフルリモート(月1程度の出社)
リモートワーク併用(週に決まった日数出社)
リモートワークNG
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副業に関するクチコミの集計に関するクチコミの集計副業制度
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一部の社員が活用
活用実績なし
不明
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日本通運の
企業情報会社名 | 日本通運 | |
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ホームページ | http://www.nittsu.co.jp/ | |
代表者 | 竹添 進二郎 | |
所在地 | 東京都千代田区神田和泉町2番地 | |
企業概要 | 日本通運は、1937年に設立した総合物流企業です。東京都港区に本社を置いています。従業員数は単体で32,094名です(2016年3月)。日本国内に338社、海外ではアメリカ・アジア・ヨーロッパ・オセアニアなどに115社の関連会社を持っており、陸・海・空の総合力を武器に、国際輸送・保管・流通加工まで世界においても国内と変わらない品質のサービスを提供しています。モノを届けるだけでなく、ITでの物流のコントロールや新たな形態での物流アウトソーシングなど、物流を通して課題を解決する総合的ソリューションを提供しています。 | |