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年収・給与
個人営業
20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性
総合満足度
会社の成長性・将来性
2.0
/5.0
事業展望について
開発開始から50年を数えるユーカリが丘の将来性が、会社の展望に直結する。 既にほとんど
他にはない深いクチコミ
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
3.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
役員の目に留まってタイミングが良ければ、大きなチャンスをもらうこともできる。 定例業務
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
中堅企業としては一般的な水準かと思う。 若いうち給与はほぼ横並びで、実力や成果によって
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
理想の街づくり、1000年にわたって住み続けられる街をつくることが企業理念であり、実際
入社理由と妥当性
・特定のエリアにおける開発から管理まで一貫した街づくり ・より早く経営層に近い立ち位置
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