ヤマト運輸の年収・給与のクチコミ詳細
3.0
年2回の査定で翌年の給与が決まります。ボーナスは年2回で、貢献度によって額が変動します。
上長と同僚の評価となります。残念ながら人ごとにブレがあり、年々教育によって平準化されつつあ
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（2件）
育成制度
（1件）
キャリアパス
（2件）
成長実感・スキルの成長
（2件）
年収・福利厚生制度
（1件）
労働環境
（1件）
カルチャー詳細
（1件）
年2回の査定で翌年の給与が決まります。ボーナスは年2回で、貢献度によって額が変動します。
上長と同僚の評価となります。残念ながら人ごとにブレがあり、年々教育によって平準化されつつあ
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（2件）
育成制度
（1件）
キャリアパス
（2件）
成長実感・スキルの成長
（2件）
年収・福利厚生制度
（1件）
労働環境
（1件）
カルチャー詳細
（1件）
