デルの組織・文化のクチコミ詳細
5.0
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外資系特有の成果主義。その他にはどの部署でもスピード感のある人とチームメンバーへの影響力が
セグメントによってかなり雰囲気は変わる。自分の所属するセグメントはすぐ上のマネージャーへは
プライベートでの関わりはなくても問題ない。プライベートの時間を削っての社内イベントへの参加
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