マクニカの組織・文化のクチコミ詳細
3.0
4.0
ディビジョンカンパニー制となっているため、各カンパニーによって様々なカラーがある。全社とし
ホールディングス⇒社長・取締役⇒執行役員(カンパニー長含む)⇒現場となっている。2019年
カンパニーや部門によりカラーは異なるものの、フランクな関係性だと感じた。上司であっても役職
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（1件）
キャリアパス
（1件）
成長実感・スキルの成長
（1件）
年収の入社後のギャップ
（1件）
年収・福利厚生制度
（2件）
労働環境
（1件）
カルチャー詳細
（1件）