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20代 | 男性
法人営業
社会人歴
3年未満
退職時の職種
個人営業
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
ミサワホーム
個人営業,役職なし
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評価/人事制度への不満があった, 企業の将来性に不安を感じた, より大きな裁量権を得たい
・人事から希望のキャリアプランを否定され、この会社でキャリアを積むのは時間の無駄だと判断したこと ・度を過ぎたハラスメントをする人が放置される職場で努力出来ないこと ・20代のうちに成長したいと考えていた
20代での成長環境 フラットな組織 優秀な人が多いこと 当たり前の水準が高いこと
営業経験は役に立ったように思う。 個人の有形で業界は違うものの、探客活動の行動量、質、商談の組み立てやプロセスにこだわった点は役立っていると思う。 自分で高い水準でPDCAを回すことが求められる。
不動産・建設
2020年06月 内定
個人営業 スターツピタットハウス株式会社(グループ採用)（役職なし）
女性
選考通過者の
対策内容が見れます（全424文字）
2025年05月 最終選考辞退
個人営業 国外収益用不動産販売（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全612文字）
2024年02月 辞退
個人営業 ウェルスマネイジメント（役職なし）
対策内容が見れます（全307文字）
東京セキスイハイム
東京都公立大学法人（旧：公立大学法人 首都大学東京）
教務事務
セキスイハイム東北
積水ハウス
ＦＪネクスト
パーソルテンプスタッフ
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